全日遊連の加盟ホール、6月末で9,859店舗

2017/07/20

記事カテゴリ:団体

全日遊連の加盟ホール数(営業店舗数)は、6月末現在で9,859店舗となり、前月5月末と比べて25店舗の減少となった。

 6月末の設置台数は、パチンコが前月比2,103台減の253万6,885台、パチスロが前月比567台増の155万1,480台となった。その他の遊技機を含めた総台数は前月比1,536台減の408万8,468台となっている。

 

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パチンコ店などの許認可処理怠る、巡査長処分

2017/07/19

記事カテゴリ:事件

産経WESTなどによると、飲食店とパチンコ店が提出した許認可関連の届け出11件の処理を怠ったとして、滋賀県警の30代の男性巡査長が所属長注意の処分を受けていたことが7月19日、同県警への取材で分かった。6月28日付。
 
 県警によると、巡査長は2016年4月~2017年3月、署の生活安全課に勤務している際、飲食店が深夜に酒類提供できる届け出書類と、パチンコ店の管理者変更の届け出書類11件を放置していた。巡査長は「手続きの知識がなく、上司に相談すれば叱られると思い放置した」と話しているという。

 なお、県警は「いずれも店の営業に影響はなかった」と説明している。

 

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アサヒディード、「女性管理職研修」を実施

2017/07/19

記事カテゴリ:企業

「女性管理職研修」の模様。
「女性管理職研修」の模様。

アサヒディードは7月13日、店舗社員を対象とした「女性管理職研修」を実施。講師は株式会社ママココの中島三栄子代表が務め、「自分に期待されている役割を認識し、自分からキャリアアップを考えられるようになる」、「会社の利益への貢献、仕組みを理解し言動ができるようになる」という同研修の2つの目的にそって講話した。

 同研修は現在、総合職の全女子社員が受けており、「女性視点」や「女性目線」といった抽象的なものの育成ではなく、利益を上げるために女性特有の弱点を克服していくような研修コンテンツを提供するもの。

 同社では2015年度から同研修を積極的に取り入れ育成を行っている。また、女性の部下を持つ男性管理職も増加していることから、今年度は、同研修へ男性管理職数名にも参加をうながし、男女ともに研修を実施することで「女性育成」をステップアップさせることに成功しているようだ。

 同社リリースによると、今回同セミナーに男性管理職を参加させたのは、普段男性社員が9割の職場だが、研修では逆に男性社員の参加は1割になる。これにより、女性社員の働く気持ちを男性社員に疑似体験してもらいたいという狙いが含まれているという。参加した男性社員は「普段と全く違う環境で新鮮だった。僕たちには思いつかない意見や捉え方があることに驚きを隠せない。これからは現場でしっかりと声を取り入れていきたい」とコメント。また、女性社員からは「研修コンテンツの中で、上司からの言葉を個々でもらい、普段コミュニケーションをとれていなかったと感じた。これからは積極的に自分で声をかけていこうと思った」など前向きなコメントがあった。

 同社はこれからも「女性が働きやすい=男性社員も働きやすい」会社を目指していきたいとしている。

 

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恒例のパチンコ教室とチャリティー企画を開催

2017/07/19

記事カテゴリ:企業

パチンコ教室の模様。来場者はそれぞれの台で遊技を楽しんだ。
パチンコ教室の模様。来場者はそれぞれの台で遊技を楽しんだ。

 都内板橋区で《アミュズワン》を経営する桂企業は7月15日、毎年恒例のパチンコ教室を開催した。

 2007年5月の初開催から今年で14回目を数える同取り組みは、店舗を開放して地域住民に無料で遊技してもらい、大衆娯楽であるパチンコの面白さや楽しさを体感してもらうというもの。同店スタッフが専属ガイドとして、初心者に遊技方法を解説、来場客はそれぞれの台で遊技を楽しんだ。

 また、当日は『社会福祉法人 ウエルガーデン西が丘園』と『社会福祉法人 ひまわり福祉会 私の時間』の2つの介護施設利用者を招待。介護施設利用者の招待は今年で9回目で、同店スタッフが遊技をレクチャーし、遊技終了後にはサプライズで招待者にプレゼントが贈られた。

 そのほか店舗の外では、恒例の復興支援チャリティー企画として、「石巻焼きそば」や「高菜めし」の実演販売、『株式会社三徳 志村店』が協力して行われた「蓮沼得市」が開催された。得市には開始前から大勢の購入希望者が集まり賑わいを見せていた。一方、実演販売でも豪快に焼きそばを炒める姿などが目を引き次々と売れていった。得市を毎年利用しているという夫婦は「安くていい野菜が手に入って本当に助かっている。今はあまりやっていないが、パチンコをやっていた頃はこの店常連だった。今は自分の代わりに息子がよく遊びに来てるよ」と話してくれた。

 同社ではこれからも、地域社会との融和を図る取り組みや、ふれあいを通して地域の活性化につながる取り組みを続けていきたいとしている。

 

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全日遊連を全力でバックアップ~全関東遊連

2017/07/19

記事カテゴリ:団体

総会では上程議案をすべて可決承認。組合を挙げて全日遊連をバックアップしていくことを確認した。
総会では上程議案をすべて可決承認。組合を挙げて全日遊連をバックアップしていくことを確認した。

全関東遊技機組合連合会は7月13日、オークラフロンティアホテルつくばで第29回通常総会を開催した。

 冒頭、伊坂重憲会長は、「昨年を振り返ると高射幸性遊技機、検定機と性能が異なる可能性のある遊技機の回収撤去といった重い課題への対応に追われた1年だった。全国の組合員が一丸となって身を切る思いで決断をし、年末までに目標数値を達成して社会に約束した責任を果たした。短期間では不可能と思われたことを全日遊連傘下の組合員が達成した取り組み姿勢は、行政における全日遊連に対する認識を改めさせることができたものと自負している」と挨拶。

 その後規則改正に伴うパブリックコメントについて話が及ぶと伊坂会長は、「規則改正案はかなり厳しいものであり得たが、全日遊連の阿部理事長、片山専務、そして私の3名が『このままではホールがつぶれてしまう』という危機感から悲壮な覚悟を持って要望に行ってきた。まだまだ厳しい内容であることには変わりないが今後も各都県遊協のご意見、ご協力をいただきながら全関東遊連が一致団結して全日遊連の阿部理事長をしっかりと支えていく」と強く述べた。

 行政からは茨城県警察本部生活安全部の黒澤勝則参事官兼生活安全総務課長が挨拶。業界の健全化に向けた取り組みについてパチンコ依存問題を挙げ、「風営適正化法施行規則および遊技機規則を改正する規則案が警察庁より過日示されたところであり、皆様には依存症対策に関してより一層積極的に取組んでいただく必要があると考えている」と述べた。

 さらに「公営ギャンブルやパチンコにお金をつぎ込んだ挙句、金銭困窮となり犯罪を敢行する者も少なくない」と警鐘をならし、「リカバリーサポート・ネットワークの周知」、「自己申告プログラムの導入促進」、「18歳未満の者の営業所立入禁止の徹底」の3点の対策強化を強く要請した。

 総会では上程議案をすべて可決承認。また、任期満了に伴う役員改選では伊坂重憲会長を再任した。

 

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パチンコ賞品卸売会社の中央商事が破産

2017/07/19

記事カテゴリ:企業

 東京商工リサーチなどによると、パチンコ賞品卸売会社の(株)中央商事(国分寺市、保坂雅洋社長)は6月21日、東京地裁立川支部より破産開始決定を受けた。破産管財人は玉盛勝久弁護士が選任された。負債総額は約29億2,600万円。

 同社は(株)エイチ・アンド・エムの商号で金地金、菓子、雑貨、たばこなどを取扱い、パチンコ店へ賞品の卸売を手掛けていた。首都圏を中心に約200カ所のホールへ販売し、ピーク時の平成19年4月期には2,578億5,900万円の売上高を計上していた。

 その後、金融取引絡みの損失処理を行ったことで赤字を計上し、平成23年4月期には債務超過に転落。平成28年4月期の売上高は2,039億2,900万円に減少し、資金繰りも逼迫していた。平成29年1月に事業を別会社に譲渡して事業を停止。同社は平成29年4月、現商号に変更し、今回の措置となったという。

 

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パラダイムチェンジにマッチした戦略が重要

2017/07/19

記事カテゴリ:団体

アミュゼクス7月セミナーの模様。
アミュゼクス7月セミナーの模様。

 アミュゼクスアライアンスは7月11日、都内でアミュゼクス7月セミナーを開催した。

 同社が毎月実施している定例セミナー。講師は同社の田守順代表取締役、矢野経済研究所の高橋羊上級研究員、PSプランニングの渥美公一代表取締役が担当した。

 セミナー冒頭では、アミュゼクスアライアンスの田守代表が「規則改正によるマシーンのスペックダウンにより、マシーン集客というものが著しく低下している。そのような中で、集客の重大な要素としていかにマシーン以外の魅力の構築、ブランド化できるかが勝負。新たなパラダイムにマッチした戦略を使って対応できれば顧客に支持されるし、今までと同じようなやり方でミスマッチしてしまうと顧客が離反してしまう。そうした中で生まれるのが『下剋上』。パラダイムチェンジというのは『下剋上』のチャンスでもある」と述べた。

 第1部では「業界情報」について講話が行われた。前半ではまず田守代表が当日警察庁が公表したパブリックコメントについてふれ、規則改正のポイントを解説。その後、6月20日に日遊協の総会内で行われた行政講話の内容をもとに話しを進めたのち、賞品問題について講話を行った。後半での高橋上級研究員による新店情報では「元々、6月は出店が少ないが、今年は例年以上に少なく、新規出店は2店舗だけだった」と述べた。その後は(株)山水が新たに出店した《パチンコ大学B館》をモデル店として、駅周辺の地域の現状などについて話した。

 第2部では渥美代表取締役が講師を務め、冒頭で「商圏調査というのは非常に大事で、100点満点中70点は『商圏や立地』で決まる。また、住民特性もプロファイリング的に掘り下げていかないと失敗してしまう。絶対の成功よりも失敗を少なくしていくことが重要」と述べた。その後、「機械情報」についての講話が行われた。講話の中では規則改正について改めて説明をしたのち、現行の新基準機パチスロのデータをもとに、過去データから見る短命になる可能性がある機種の特徴についてレクチャー。その後、パチンコ・パチスロの新台発売情報や月別稼働データを資料をもとに講話した。

 第3部では、再び田守代表が登壇し、業績アップのための戦略的手法をレクチャーした。

 

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地域の小学校に鉛筆を寄付~ニラク福島太平寺店

2017/07/19

記事カテゴリ:企業

ニラクは福島市教育委員会に鉛筆2324本を寄付。教育委員会から市内の小学校5校に配られた。
ニラクは福島市教育委員会に鉛筆2324本を寄付。教育委員会から市内の小学校5校に配られた。

《ニラク福島太平寺店》は7月14日、福島市教育委員会を通じ、市内の小学校5校に鉛筆2324本(HB452本、2B1872本)を寄付した。

 今回の寄付は同社が取り組む社会貢献活動「Active Local Engine」の一環。同店ではグランドオープンした2016年以降、半年に1回のペースで来店客のご厚意によって集められた鉛筆を県や市の教育委員会に届けている。

 鉛筆を寄付した小学校からは「普段の学習で使用できるこのような取組は大変ありがたい」「有効に活用させて頂いている」「子どもたちを想ってもらいありがたい」などの御礼の言葉が届いており、同店の西浦ストアマネジャーは「今後も地域のニーズに合わせた地域貢献をしていきたい」と語った。

 

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NEXUS、ホテル事業部第1号店が今秋オープン

2017/07/18

記事カテゴリ:企業

群馬県を中心にパチンコホールを展開するNEXUS(齊藤人志取締役社長)は7月15日、2017年より新事業として立ち上げたホテル事業部の第1号店「HOTEL NEXUS DOOR TOKYO」が今秋11月3日にグランドオープン予定だと発表した。

 同ホテルは、都会の隠れ家ホテルとして「東京タワーも徒歩圏内。訪れる人に交流と文化、そして斬新でスタイリッシュな空間は、未来への『絆』をつなぐ扉がキーワード」をコンセプトに建設準備を進めている。また、客室には様々なシーンに対応できる5種類の部屋を設置したほか、エントランスと一体となるクラブラウンジはいつでも楽しめる自由な空間に仕上がっており、活気のある交流の場所でこだわりのあるカフェメニューを堪能することができる。

 

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めいほうGP×マルハン、女性活躍フォーラム開催

2017/07/18

記事カテゴリ:企業

「めいほうぐるーぷ女性活躍フォーラム2017」参加者の集合写真。
「めいほうぐるーぷ女性活躍フォーラム2017」参加者の集合写真。

愛知県を中心にパチンコホールを展開するめいほうぐるーぷ(以下めいほうGP)は7月3日、豊鉄ターミナルホテルでめいほうGP主催の「めいほうぐるーぷ女性活躍フォーラム2017」を開催した。
 
 めいほうGPのリリースによると同フォーラムは、マルハンのダイバーシティ推進チームと、めいほうGPの従業員をメインにこれからのパチンコ業界における「女性活躍」や「ダイバーシティ推進」を考える場として開催。前半のマルハンによる講演では、パネルディスカッションが行われ、後半のグループディスカッションでは、女性だけで店舗を運営することを想定し、アイデアを出し合ったり、各自ができることやすべきことについて話し合ったという。

 同フォーラムの最後には所属店舗長からのねぎらいの言葉と活躍を期待する内容の手紙が参加した女性社員に渡され、各々がその言葉を胸に今後の決意表明を行った。

 同フォーラムは、同業他社との横のつながりの具現化、これからの女性活躍推進において、競合という垣根を越えて、相互に力を合わせ推進することへの大きな一歩になったとのこと。

 

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